写真=竹井 俊晴

“トップの身の丈が組織の限界を作る。”(多田 荘一郎 GEヘルスケア・ジャパン社長兼CEO)

名言の解説:これは多くの事業再生を手掛ける中で私が感じた「危機感」です。先の見えない時代、様々な強みを持つ社員の力を存分に発揮できなければイノベーションは起こせません。多様性が大事です。そしてGEの持つ技術やノウハウも生かす。そのために原点に戻り、再び組織改革に取り組みます。

新社長の独白(日経ビジネス2017年4月24日号より)
※肩書きは雑誌掲載時のものです。