日経ビジネスAUDIOモーニング
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ドコモと楽天、火花散らす／オリンパス取締役会議長／BX戦略とは？（2023年4月26日版）
ドコモと楽天が破る通信事業者の「殻」、基地局の寡占崩すオープンRAN／オリンパス取締役会議長が語る、アクティビストとの距離感／またしても「X」、経団連が提言した「BX戦略」って何だ、他
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アップル預金金利「4.15%」／CCC、社長交代／基地局、シェアの新潮流（2023年4月25日版）
アップル「金利4.15%預金」の衝撃度 3つの疑問から戦略を読む／CCC、24年ぶりに社長交代「Tポイントは囲い込み目指さず」／基地局にシェアリングの新潮流 投資抑制の切り札、舞台は宇宙へ、他
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サムスンがBing検討／トヨタ新社長の苦い原点／楽天の「重い十字架」（2023年4月24日版）
サムスン、スマホ検索でBing検討 グーグル「拒否権」発動はあるか／人事に泣いた忘れられない「あの日」 トヨタ佐藤新社長の苦い原点／銀行上場も遠い夜明け、楽天Gが背負うモバイルの「重い十字架」、他
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稲盛氏の遺志、KDDI金融／籠もるニッポン／オリンパス新社長の変革（2023年4月21日版）
稲盛氏の遺志継ぐKDDIの金融、“メガバンク規模“目指す／「籠もるニッポン」、海外旅行の回復出遅れ 観光立国の足かせにも／オリンパスのカウフマン社長兼CEO「変革に終わりはない」、他
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ファーウェイに暗雲／オリンパスの逆転劇／クレディ破綻、当局に課題（2023年4月20日版）
ファーウェイが「5.5G」で攻勢も、米追加制裁に漂う暗雲／バリューアクトとは何者か オリンパス、「排除」からの逆転劇／クレディ破綻、金融危機後のルールが機能せず 健全性をどう評価？、他
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通信後進国ニッポン／歌舞伎町に「東急の出島」／英語で授業の勘違い（2023年4月19日版）
［新連載］通信後進国ニッポン、5Gで敗色濃厚 迫るGAFAの脅威／歌舞伎町に「東急の出島」、エンタメに振り切る皮算用／なぜ日本の大学はグローバル化できないのか、「英語で授業」の勘違い、他
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ロッテリア売却の真相／ブリヂストンの異才／オリックス宮内氏の提言（2023年4月18日版）
玉塚社長が語るロッテリア売却の真相 「新しいロッテの姿が見えた」／「いい感じ」につかむロボットハンド ブリヂストンの異才が常識壊す／オリックス宮内氏「学長選は廃止、教員には給与格差を」、他
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逆転の発想／再編では解決しない／中国工作機械幹部語る（2023年4月17日版）
シャッター商店街を「学びの場」に、地方中小大学が逆転の発想／旭化成社長「再編では解決しない」 石化事業存続へ技術開発に賭け／「もう技術面で日欧と差はない、あとはブランド力」中国の工作機械幹部、他
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JR東海変われるか／「ベネッセGPT」始動／大学「グローバル化」への挑戦（2023年4月14日版）
JR東海の丹羽俊介新社長 問われる社風の変革とリニア問題の打開策／ベネッセHD、「ChatGPT」を全社解禁 自社専用で漏洩防ぐ／間に合うか「グローバル化」 ICU、AIU、APU3大学の挑戦、他
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楽天携帯の救世主／再編第三極の常石造船／謎の中国工作機械メーカー（2023年4月13日版）
楽天携帯の救世主「プラチナバンド」、急展開「プランB」の現実味／再編第三極の常石造船、三井E＆S造船買収で見えた脱炭素への海図／日本「逆上陸」謎の中国工作機械メーカーに潜入、「ソフトもハードも一体開発」、他
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三菱造船「ミポリン」／北の大学でお寒い騒動／不振の中国新車市場（2023年4月12日版）
三菱造船、「ミポリン」で狙う海のファブレス 設計ノウハウを外販／北の大学でお寒い騒動が勃発、万年「定員割れ」の末に…／空前の値下げ合戦が進行中 不振の中国新車市場、テスラが先手、他
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植田日銀発足／廉価版EVの難路／米国書店に救世主（2023年4月11日版）
植田日銀発足 「魔法はない」、語録が示唆する行方は／VWとトヨタ、廉価版EVの難路 「EVは金持ち用」批判への解は／マンガ『BLUE GIANT』は米バーンズ＆ノーブルの救世主になるか、他
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トヨタ新社長／ジェネリックの事業モデル／アクセンチュアの戦略（2023年4月10日版）
トヨタ、チーム佐藤が始動 「全方位」で描く脱炭素への道筋／ジェネリック、成長期の事業モデルでは続かない／アクセンチュア瀧澤氏「ビジネス戦略と人材戦略は同時に立てる」、他
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広がる倫理的な就活／「トランプショー」とその代償／SOMPO奥村社長（2023年4月7日版）
渋谷のZ世代は人権ネーティブ 広がる“倫理的な就活”／「トランプショー」とその代償 米国の分断に嫌気、「国外脱出」も／SOMPO奥村社長「現場データで事業を進化」、他
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新生VWとトヨタの類似性／インド人争奪戦／「社長交代」の真実（2023年4月6日版）
新生VW、「執念の」合成燃料でエンジン延命も トヨタとの類似性／楽天にはインド人が数千人 理系の頭脳を戦力に、三菱重工も争奪戦／世界の経営学の最前線が示す 「社長交代」の真実、他
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NTT東西の大規模障害／列車の自動運転はいつ？／インド人材の橋渡し（2023年4月5日版）
NTT東西が陥った落とし穴 大規模障害、原因は「特殊なパケット」／運転士不要の自動運転はいつ？ JR九州の新方針は進化か退化か／「100万人だって送り出せる」 インドの人材、一気通貫で橋渡し、他
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セブン＆アイと9つの質問／インド人材を採れ／ポッキー、ASEAN発へ（2023年4月4日版）
セブン＆アイ、物言う株主が突き付けた「9つの質問」／［新連載］インドの人材を採れ 14億人の活力、介護施設や旅館も動く／ポッキー、ASEAN発の“双発”世界戦略 インドネシアで新工場稼働、他
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住宅費補助は14年間／自工会・豊田会長が続投／スーパー4社の呉越同舟（2023年4月3日版）
住宅費補助は14年間 パナソニックエナジー、電池人材獲得へ攻勢／自工会・豊田会長が続投 抜群の発信力、「広島」見据え慰留／スーパー4社が「呉越同舟」、物流「2024年問題」回避へ、他
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ソニーが狙う10億人市場／EVと合成燃料／侍・白井HCの前向きな思い（2023年3月31日版）
ソニーが狙う10億人市場 プレステ向けコントローラーが丸い理由／EU規制の無理筋VS無理筋 35年にEVと合成燃料はどちらが普及？／侍ジャパン白井ヘッドコーチ「前向きな思いを伝播させるには」、他
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パナが描く未来のクルマ／児童労働を根絶／ChatGPT活用の米企業（2023年3月30日版）
パナソニックが描く未来のクルマ 「運転」以外の価値付加に挑む／アサヒとロッテが挑戦、アフリカの供給網から児童労働を根絶せよ／ChatGPT活用支える米5兆円企業CEO 「ゴールドラッシュの道具売る」、他
