2019年3月25日号
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PART1
人員削減、事業縮小…本当に人手不足だけが悪いのか
業績悪化の要因に「人手不足」を挙げる企業は多い。だが、本当にすべて人手不足のせいなのか疑わしいケースも目立つ。であれば、企業にはまだ打つ手は残っている。
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PART2
漁村の主婦、元バンドマン…人材の卵は意外な場所にいる
空前の人材難といわれる今も、過不足なく人を確保している企業は実在する。共通するのは、どこかに偏在している人間を上手に探し出し、効率よく育てていることだ。そんな先進企業の事例から、今の時代に人を集めるための方法を考える。
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PART3
眠れるミドル社員を希少人材に生まれ変わらせる技術
今の日本では、会社の外だけでなく中にも、ミドルを中心に多くの人材が眠っている。中高年社員が今からジョブチェンジするなんて難しい──。そう思うのは間違いだ。技術革新が進む中、一般社員を希少人材に育て直すのはさほど困難ではなくなりつつある。
PROLOGUE
時事深層
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INSIDE STORY
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POLICY
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FRONTLINE
テキサスの過疎地を変えた風力発電
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グローバルウォッチ
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