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河合薫の新・社会の輪　上司と部下の力学

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河合 薫
健康社会学者(Ph.D.)

“権力志向型”小池さんが率いる組織の運命は？

2017.10.03 マクランド博士はこの論文で、優れたリーダーには「権力動機（欲求）」が必要不可欠と説き、「『権力を得たい、高い地位に就きたい』という欲求を持つ人こそが、リーダーとして成功者になる」とした。

電通社長出廷で考えた「責任と責任」

2017.09.26 今回、“法人”という無責任な集合体に責任を科すだけではなく、山本社長というひとりの人間の出廷により「法人の顔」が明らかになったのは画期的だと思う。と同時に、なぜ、もっと早く行なわなかったのか…

瀕死の部署を再生したら、左遷されちゃった！

2017.09.19 「仕事ができる人＝出世する人」ではないってのは、おそらく多くの人たちが感じていることで、会社という組織では、デキる人ほど最後の最後で、「ナンデやねん！！！」というポジションに異動になることが…

“ほろ酔い気味の医師”に手術させる気か？

2017.09.12 ネットで個人が組織に24時間つながれる状態になったことで、本来「組織」として対応すべき問題が、「仕事への誠実さ」、あるいは「生活」を人質に、「個人」に丸投げされているんじゃないか？

“お茶くみは女性限定”の会社は潰れちゃうかも

2017.09.05 “衝撃の事実”であることは間違いなのだが、おそらく多くの人たちが「そんな小さなことで騒ぎまくるのか？」と呆れ、「いつも女性差別、女性差別って騒ぎ立てやがって！」と、総攻撃を受けそうなことでし…

過労死は「気の持ちよう？！」…怒

2017.08.22 仮にマウスに“気持ち”があったとしても、そのマウスの“気持ち”を人間世界のことわざに置き換えることには違和感がある。正直に言わせていただくと、ストレス研究の片隅にいる身としては憤りすら覚えて…

定年女子より真っ暗、「役職定年女子」の未来

2017.08.08 2020年まで、あと3年。いや、もう3年？ いずれにせよ、3年後は「アッ」という間にくる。といっても、東京オリンピックの話をしているわけではない。なんと「日本人の女性の過半数が50歳以上」に…

「年収1075万以上」が「300万円以上」になる日

2017.08.01 「高度プロフェッショナル制度」、別名「ホワイトカラー・エグゼンプション」、またの名を「残業代ゼロ法案」が、ついに秋の臨時国会で働き方改革関連法案と一括して提出されることになった。

“1人で暮らす親”を見捨てられますか？

2017.07.25 個人的には「社会に必要なモノが会社」で、会社を持続させることで豊かな社会になると思うのだが……、どうにもそれが上手くいっていないような気がしてならないのである。

40代がん患者の夢「タイムカードを押したい」

2017.07.18 「あまりに会社に申し訳ないっていうから、なんだか気の毒になってしまって、逆に『夢はなんですか？』って聞いた。そしたらさ、『元気になってもう一度、タイムカードを押したい』って」

上司の虐待を擁護するニッポンの闇

2017.07.11 “アナタ”が懐かしむ昭和の時代にも、理不尽な扱いに悩み、誰に話すこともできず、ひたすら耐え、中には耐えきれずに会社をひっそりと辞めていった人だっているかもしれない。

大炎上“バニラエア車椅子事件”の大いなる誤解

2017.07.04 唯一救いだったのが、「途中でキャビン・アテンダントが手伝うと駆け下りてくる」とブログに書かれていたことだ。ええ、そうなんですよ。個人的には、この言葉が木島さんのブログに書いてあったことで、少…

噓と無責任こそ、出世へのファストパス？！

2017.06.27 かねてから組織心理学や産業心理学者の中では、「無責任なヤツほど出世する」というのが定説だった。っと、いきなり「また挑戦的なこと言いやがって！」と口を尖らせた方もいるかもしれないので、丁寧かつ…

妻から大顰蹙を浴びた「おとう飯」ができたワケ

2017.06.20 おとう飯――。 　「おとうめし」ではなく「おとうはん」。先週、プチ炎上したのでご存知の方もいると思いますが……、これは内閣府が「男性の家事参加時間を増やす」目的で始めた、「おとう飯キャンペー…

あの「ウーバー」がセクハラを容認したワケ

2017.06.13 オンデマンド配車サービスという、革新的サービスを生み出した米ベンチャーの代表格ウーバーが、とんでもないことになっている。「成績さえ良ければ、何をやってもオッケー」と、セクハラを容認していたこ…

白書もスルー？　40、50代男性の自殺率の高さ

2017.06.06 日本では40代～50代男性の自殺者が多く、これは経済状態の悪い途上国と似通った傾向である。年齢別に死因に占める自殺者の割合を比較すると、自殺対策白書の通り30歳前後～50歳前後で男性が圧倒的…

がんに勝ったのに生活破綻、そんなのあり？！

2017.05.30 「余命1年って言われたのに1年とっくに過ぎちゃって……。働きたいんですけど、体調に落差があるから、なかなか難しくて……。今、生活保護を申請してるんです……」3年前、余命宣告をうけた女性は、と…

現実、企業は50歳以上を“使う”しかないのだ

2017.05.23 50歳を過ぎた社員をどうやって「会社の戦力にする」かで、会社の寿命が決まるといっても過言ではない。使えるものを使わないことには、会社がつぶれることになりかねないのである。

ブラック企業リストに覚えた新たな怒り

2017.05.16 いわゆる“ブラック企業”が、ついに公開された。厚労省の担当者によれば、「昨年末に発表した『過労死等ゼロ』緊急対策の一環で、一覧表にすることで社会に警鐘を鳴らす狙いがある」というのですが…

「人を傷つけずにいられない」組織的パワハラ

2017.05.09 フランスでは「生活の質の向上」や「変形勤務の多様化」などを目的とした「週35時間労働制」が、過労による自殺の温床になっていると指摘されている。そこには「残業規制100時間」に進む日本人が学ぶ…

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